不錯幼兒園園長怎樣學習?哪個平臺適合?

2018-05-28 10:36:32 來源: 全球加盟網(wǎng) 有539人參與
  • 經(jīng)營范圍:幼兒園
  • 門店數(shù)量:1000家
  • 單店投資額:300-500
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成交領紅包
  做一名不錯的園長,需要站在社會發(fā)展的前沿,以更寬的眼界、更寬的思路、更寬的胸襟考慮問題,以先進的理念立園,以超前的思維建園,以發(fā)展的眼光來謀劃幼兒園的未來。園長只有具備了大視野和大格局,能夠跳出本單位、本地區(qū)的圈子來看待園所的建設,才能將園所文化做大做強,才能產(chǎn)生核心文化的影響和效應,才能引導園所成為強園和特色園所。

  園長要想登高望遠,需借助平臺。


  跨世紀認為幼兒園園長的職責主要是對內(nèi)的,要把幼兒園的教育和管理工作做好,要把主要精力和時間放在幼兒園團隊建設、園本文化建設、園所環(huán)境布置、管理制度建設,教學、教研工作等方面。教育理論學習要選擇先進的教育理論體系,如蒙氏教育;同時,教育活動一定要有系統(tǒng)性、專業(yè)性和學術(shù)性,需要持之以恒,堅持不懈的努力鉆研和探討,才能在理論上有所建樹。更重要的是,理論學習要和實踐相結(jié)合,學以致用,要能夠解決實際問題。

  跨世紀每年都會在不同時間舉辦多期小型園長特訓營活動,讓園長們學習和碰撞,拓寬自己的視野,提供和其他不錯的加盟園園長和智慧之選人一起交流的機會。同時,跨世紀還用十幾年時間在國內(nèi)優(yōu)先打造了教育網(wǎng)站,其中的“工具欄”內(nèi)容非常適合幼兒園的需要,加盟園可隨時隨地學習教學、管理、營銷方法,簡便實用。不懂管理,跨世紀給你一套完整的管理系統(tǒng);不懂教育,跨世紀給你一套先進的教育系統(tǒng);不懂營銷,跨世紀給你一套地營銷系統(tǒng)。


  美國有名管理學家彼得·圣吉說過:“未來持續(xù)的優(yōu)勢,就是有能力比你的競爭對手學得更快?!眻@長應把提上學習力作為提高各種能力的首要任務。學習力是人們獲取知識、分享知識、運用知識和創(chuàng)造知識的能力。園長只有多思好學,善思勤學,并注重在解決實際問題過程中提高自己的學習能力,才能在未來競爭中取勝。


  所以,想要持續(xù)學習的園長,可以選擇,每年多參加幾次跨世紀組織的教育學術(shù)活動,每天多花時間學習跨世紀網(wǎng)站,和跨世紀一起成長。

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